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Página 2 - Miércoles 3 de Mayo de 2017

seremi sergio salazar destaca Agenda

Legislativa de Ministerio del Trabajo

“El Gobierno tie- Laboral como Previsional familias de nuestra región
ne como lineamiento en que responde a las actua- recibieron este beneficio,
materia laboral un Trabajo les realidades de dichos lo que significó para el
Digno; que los trabajado- ámbitos. “En estos tres Estado un desembolso de
res cuenten con Seguridad años de Gobierno, ha exis- $7.514.380.566”.
y Salud Laboral; con un tido un trabajo arduo en la
sistema de relaciones la- agenda legislativa, tene- Algunas de las leyes son:
borales moderno, en donde mos actualmente 29 leyes En materia Salarial y de
trabajadores y empleado- aprobadas, promulgada y Beneficios Sociales:
res puedan mirarse a la publicadas que dan cuen- - Ley Nº 20.763 de julio
cara en igualdad de condi- ta del esfuerzo que se está de 2014, que aprueba rea-
ciones para conversar y en- haciendo día a día por cada juste del Salario Mínimo a
tenderse; ha trabajado por trabajador”, señaló. 225 mil pesos a contar del
la erradicación del Trabajo Añadió: “Esto se 1° de julio del año 2014, a
Infantil y por una vejez in- ve reflejado cuando fue 241 mil pesos a partir del
tegra de todos”, indicó Ser- enviado el proyecto de 1° de julio de 2015 y a 250
gio Salazar. Ley, el cual fue aprobado mil pesos a contar del 1° de
El Ministerio del en el mismo mes de marzo, julio de 2016. Así también
Trabajo y Previsión Social del Aporte Familiar Per- aumenta de forma progre-
cuenta con una robusta manente, de esta manera, siva en igual periodo la
Agenda Legislativa desa- el antiguo Bono Marzo, Asignación Familiar y Ma-
rrollada dentro del perío- se convirtió en un derecho ternal, junto al Subsidio
do 2014 al 2017, la cual para las familias y consis- Familiar.
ha estado marcada por te en un aporte de $40.000 - Ley N° 20.935 de junio
diversos desafíos y tam- por cada beneficiario del de 2016, que aprueba rea-
bién, oportunidades que subsidio familiar o de asig- juste del Salario Mínimo a
han permitido contar con nación familiar bajo los $257.500 a partir del 1° de
un marco normativo, tanto criterios que establece la julio de ese año, a $264.000
del Ministerio en materia norma. Este año, 82.517 desde el 1° de enero de ción que apoye a solventar como el padre puedan ejer- semana no podrá coincidir
2017, a $270.000 a par- los gastos funerarios. cer el derecho de alimentar con feriados obligatorios e
tir del 1° julio de ese año, - Ley N° 20.894 de enero a su hijo, promoviendo la irrenunciables.
para finalizar en $276.000 2016. Prorroga la obligato- corresponsabilidad paren- - Ley N° 20.940 de sep-
CALENDARIO NOTARIAS a contar del 1° de enero de riedad de cotizar de los tra- tal. tiembre de 2016, que mo-
TURNOS DÍAS SÁBADO MES DE MAYO DE 2017 2018, además de reajustar bajadores independientes. - Ley Nº 20.769 de sep- derniza el sistema de re-
Horarios: 10:00 a 12:00 horas. nuevamente la Asignación Esta modificación legal tiembre de 2014, que esta- laciones laborales, cuyos
6 Carla Salazar Meza (i) Chillán Nº 620 2711967 Familiar y Maternal, junto posterga la obligatoriedad blece permiso a trabajado- principales puntos son: la
13 Carlos Guzmán Baigorria Chillán N° 595-A 72-2373066 - 72- 2373067 al Subsidio Familiar. de cotizar para pensión y ras y trabajadores mayores ampliación del derecho a
20 Cecilia Gálvez Pino Miraflores N° 399 Loc.4-Chimbarongo 72-2781357 salud laboral, desde 2015 de 50 y 40 años respectiva- información; simplifica-
27 Carla Salazar Meza (i) Chillán Nº 620 2711967 En materia Previsional, a 2018. De igual forma, mente, con contrato vigen- ción del procedimiento
Salud y Seguridad extiende el plazo para en- te superior a 30 días, para de negociación colectiva;
Notaria de Cecilia Gálvez Pino ubicada en - Ley N° 20.739 de marzo terar mensualmente las co- realizarse exámenes de equilibrio de las partes;

Miraflores Nº 399 local 4 de Chimbarongo atiende 1 al 30 abr.- A. Valdivia de 2014, que prorroga la tizaciones, hasta el último mamografía o de próstata. piso de la negociación;
cotización extraordinaria, día hábil del mes siguiente - Ley N° 20.786 de octu-
ampliación de las materias
todos los días sábados de 9:30 a 13:00 hrs.- para el seguro social con- a aquél en que se percibió bre de 2014, que modifica a negociar; igualdad de gé-
tra riesgos de accidentes la renta. el Código del Trabajo en nero; regulación de la acti-
del trabajo y enfermedades - Ley N° 21.010 de abril materias sobre la jornada, vidad sindical, la creación
Santoral: Santa CRuz De Mayo profesionales (modifica la de 2017, que extiende y descanso y composición de un fondo de formación
N° 19.578). modifica la cotización de la remuneración de los sindical y de un Consejo
ÍNDICes eCoNÓMICos - Ley N° 20.829 de abril de extraordinaria para el se- trabajadores de casa parti- Superior Laboral.

U.f.: $ 26.572,03 U.T.M. Mayo $ 46.647,00 2015, que modifica el se- guro social contra riesgos cular. - Ley N°20.949 de sep-
v.I.P.C. MArzo 0,4% guro de cesantía de la Ley de accidentes del trabajo - Ley N° 20.787 de octu- tiembre de 2016, que re-
Nº 19.728. Este cambio y enfermedades profesio- bre de 2014, que precisa duce el peso de las cargas
permite a los trabajadores nales, y crea el fondo que normas vigentes tanto del de manipulación manual.
y trabajadoras contar con financiará el seguro para Código del Trabajo como Esta norma reduce el
apoyos económicos mayo- el acompañamiento de los de la Ley N° 19.886, para máximo de carga manual
res con énfasis en el apoyo niños. asegurar los derechos de por trabajador de 50 a 25
a la búsqueda de un nuevo las manipuladoras de ali- kilogramos.
empleo. En materia de relaciones mentos de establecimien- - Ley N° 20.984 de enero
- Ley N° 20.864 de octu- laborales (Código del Tra- tos educacionales. de 2017, sobre calificación
bre de 2015, cuyo objeto bajo): - Ley N° 20.823 de abril de de trabajos pesados y sus
es apoyar a los adultos ma- - Ley N° 20.760 de julio 2015, que modifica el Có- efectos. Esta norma per-
yores de estratos medios de 2014, que establece su- digo del Trabajo en materia mite ampliar el beneficio
mediante tres grandes ini- puesto de multiplicidad de de jornada laboral de los previsional de aquellas
ciativas: Exime totalmente razones sociales (multi- trabajadores del comercio personas que ejercen tra-
+56 976235496 de la obligación de cotizar rut). otorgando nuevos descan- bajos pesados bajo relación
en salud a los pensionados - Ley N° 20.761 de julio de sos dominicales y mejo- directa con su empleador,
mayores de 65 años; Faci- 2014, que extiende al padre ras en sus remuneraciones a aquellos que se desem-
lita de manera automática el derecho de alimentar a para quienes se desempe- peñan bajo régimen de
Quechereguas 842 - San Fernando - Provincia de Colchagua
Distribución Región del Libertador Bernardo O’Higgins una prestación de vejez a su hijo y perfecciona nor- ñan los días domingo. Con subcontratación o puestos
Teléfonos 72 271 17 43 • 72 271 28 58 todos los beneficiarios del mas sobre protección de la posterioridad se promulga a disposición por empresas
Avisos legales y Publicitarios sistema de pensiones soli- maternidad. Modifica el la Ley N° 20.828 publicada de servicios transitorios.
Diario Regional impreso Convenio Marco 1102018
darias de invalidez y ga- artículo 206 del Código del con fecha abril de 2015, la - Ley N° 21.009 de abril de
rantiza que todos los pen- Trabajo, permitiendo que, cual complementa la nor- 2017, que facilita pago de
+56 976235496 +56 958797032
sionados de dicho sistema bajo las situaciones espe- ma anterior estableciendo propinas en establecimien-
cuenten con una asigna- cificadas, tanto la madre que los días de descanso tos de atención al público./